شركة مشارق المتميزة (ركين) تفتح باب التوظيف لوظائف موسمية بمراكز الضيافة لحج 1447هـ
أعلنت شركة مشارق المتميزة “ركين” عن فتح باب التقديم للعمل في مراكز الضيافة لموسم حج 1447هـ، وذلك ضمن استعداداتها المبكرة لاستكمال الكوادر البشرية اللازمة لخدمة ضيوف الرحمن بأعلى معايير الجودة والاحترافية، في موسم يُعد من أهم المواسم الخدمية في المملكة العربية السعودية.
ويأتي هذا الإعلان ضمن الجهود الاستباقية التي تبذلها الشركة لضمان توفير كوادر مؤهلة ومدربة قادرة على تقديم أفضل مستويات الخدمة للحجاج، بما يعكس الصورة المشرفة للمملكة في إدارة مواسم الحج وفق أعلى المعايير التنظيمية والخدمية.
المسمى الوظيفي وطبيعة العمل
المسمى الوظيفي
- العمل في مراكز الضيافة لموسم حج 1447هـ
طبيعة العمل
تشمل طبيعة العمل في مراكز الضيافة مجموعة من المهام الأساسية التي تسهم في تسهيل تجربة الحاج، ومن أبرزها:
- استقبال الحجاج وتوجيههم.
- تنظيم حركة الدخول والخروج.
- تقديم خدمات الإعاشة والضيافة.
- الدعم اللوجستي داخل المراكز.
- المتابعة اليومية لاحتياجات الحجاج.
- الالتزام بتعليمات السلامة والصحة المهنية.
- العمل وفق الخطط التشغيلية المعتمدة.
ويُعد هذا النوع من الوظائف من الوظائف الموسمية المهمة التي توفر خبرة عملية عالية في مجال الضيافة وإدارة الحشود.
مميزات العمل في مراكز الضيافة بموسم الحج
العمل مع شركة مشارق المتميزة “ركين” خلال موسم الحج يمنح المتقدمين العديد من المزايا، من أبرزها:
- فرصة العمل ضمن منظومة وطنية تخدم ضيوف الرحمن.
- اكتساب خبرة عملية ميدانية في خدمات الحج والضيافة.
- العمل ضمن فريق احترافي ومنظم.
- تطوير مهارات التواصل وخدمة العملاء.
- تعزيز السيرة الذاتية بخبرة موسمية عالية القيمة.
- الالتزام بأنظمة عمل مرنة تتناسب مع طبيعة الموسم.
الفئات المستهدفة للتقديم
تستهدف هذه الفرص الوظيفية جميع الراغبين في العمل الموسمي خلال موسم الحج، من فئات متنوعة، أبرزهم:
- طلاب الجامعات.
- حديثو التخرج.
- الباحثون عن فرص عمل موسمية.
- الراغبون في اكتساب خبرة في مجال الضيافة.
- أصحاب الخبرة السابقة في العمل الموسمي.
وتُعد هذه الوظائف مناسبة لكلا الجنسين وفق احتياجات التشغيل.
أهمية العمل الموسمي في موسم الحج
يمثل العمل الموسمي في الحج تجربة مهنية وإنسانية فريدة، حيث يساهم الموظف في:
- خدمة ملايين الحجاج من مختلف دول العالم.
- العمل تحت ضغط عالٍ ضمن بيئة تنظيمية دقيقة.
- اكتساب مهارات قيادية وتنظيمية.
- تعزيز روح العمل الجماعي.
- دعم الجهود الوطنية في إدارة أكبر تجمع بشري سنوي في العالم.
كما تُعد هذه التجربة من أبرز الخبرات التي تضيف قيمة كبيرة في المسار المهني للمتقدمين.
موعد التقديم على وظائف مراكز الضيافة حج 1447هـ
أوض شركة مشارق المتميزة “ركين” أن التقديم متاح الآن، قد بدأ التقديم ويستمر التقديم حتى اكتمال العدد المطلوب
طريقة التقديم على وظائف شركة ركين لموسم الحج
– من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
نصائح هامة لزيادة فرص القبول في وظائف الحج
- التأكد من دقة البيانات المدخلة في نموذج التقديم.
- توفر الجاهزية البدنية للعمل الموسمي.
- الالتزام بالعمل الجماعي والانضباط.
- الاستعداد للعمل لساعات طويلة حسب متطلبات الموسم.
- امتلاك مهارات التواصل وخدمة الحجاج.
نبذة تفصيلية عن الشركة
- التأسيس والانتماء: ركين هي ذراع ضيافة لمجموعة مشارق، تأسست لتقديم تجربة استثنائية للحجاج والمعتمرين، بدءًا من لحظة الوصول وحتى المغادرة، بما يعكس قيم المملكة في حسن الاستقبال والكرم.
- الرسالة والرؤية: تسعى الشركة إلى أن تكون رائدة في مجال الضيافة الدينية، عبر توفير بيئة مريحة وآمنة للحجاج، مع التركيز على الجودة والاحترافية في جميع خدماتها.
- الخدمات المقدمة: تشمل خدمات ركين تنظيم مراكز الضيافة، إدارة الاستقبال، توفير الدعم اللوجستي، وتقديم برامج تدريبية لموظفيها لضمان أعلى مستويات الخدمة.
- المبادئ الأساسية:
- التركيز على العميل: التعامل بشفافية ووضوح داخليًا وخارجيًا.
- الاحترافية: صياغة برامج محددة لإيصال الخدمات بجودة عالية.
- خدمة المجتمع: المساهمة في دعم المجتمع عبر توفير فرص عمل موسمية وتدريبية.
- القيادة المحكمة: تعزيز مهارات القيادة لدى الموظفين لضمان استدامة الأداء.
دورها في موسم الحج
- التوظيف الموسمي: تعلن ركين سنويًا عن وظائف موسمية في مراكز الضيافة لخدمة الحجاج، مما يتيح فرص عمل للشباب السعودي ويعزز المشاركة المجتمعية.
- التكامل مع الجهات الرسمية: تعمل الشركة جنبًا إلى جنب مع الجهات الحكومية لتسهيل رحلة الحجاج، بما يوازي جهود الدولة في خدمة ضيوف الرحمن.
ارتباطها برؤية المملكة 2030
- تسهم ركين في تحقيق مستهدفات رؤية 2030 عبر تطوير قطاع الحج والعمرة، وزيادة الطاقة الاستيعابية، وتحسين جودة الخدمات المقدمة للحجاج والمعتمرين.
- كما تركز على النمو المستدام من خلال الاستثمار في الكوادر البشرية وتبني أحدث التقنيات في إدارة الضيافة.
للاطلاع على المزيد من الوظائف، تفضل بزيارة موقع الأول للتوظيف أو متابعة قناة التوظيف على تيليجرام الأول للتوظيف