الشركة الوطنية للإسكان تفتح باب التوظيف لوظائف إدارية وهندسية في الرياض وجدة والمدينة
أعلنت الشركة الوطنية للإسكان عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة لحملة درجة البكالوريوس فأعلى، في مجالات إدارية، هندسية وتقنية، وذلك للعمل في كل من الرياض، جدة، والمدينة المنورة. وتأتي هذه الخطوة ضمن جهود الشركة لتعزيز كوادرها الوطنية المؤهلة، بما يتماشى مع أهدافها في تطوير قطاع الإسكان بالمملكة العربية السعودية.
تُعد الشركة الوطنية للإسكان من أبرز الشركات الحكومية العاملة في قطاع التطوير العقاري، وتوفر فرصًا وظيفية متميزة للراغبين في المساهمة في بناء مستقبل المشاريع السكنية والاستراتيجية داخل المملكة.
الوظائف المتاحة في الشركة الوطنية للإسكان:
1- أخصائي قانوني أول
- درجة البكالوريوس في القانون أو الأنظمة أو ما يعادلها.
- يفضل الحصول على درجة الماجستير في القانون.
2- مدير تسليم الشراكات (جدة)
- بكالوريوس في الهندسة المعمارية أو الهندسة أو ما يعادلها.
- شهادة PMP معتمدة تعتبر ميزة إضافية.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في التطوير العقاري أو إدارة الشراكات.
3- مدير تسليم الشراكات (المدينة المنورة)
- بكالوريوس في الهندسة أو ما يعادلها.
- شهادة PMP مفضلة.
- خبرة لا تقل عن 6 سنوات في إدارة المشاريع العقارية أو الإنشاءات.
4- مدير مخاطر المؤسسة واستمرارية الأعمال
- درجة البكالوريوس أو الماجستير في إدارة الأعمال أو المخاطر والتأمين.
- يفضل الحصول على شهادات مهنية مثل CRM.
5- أخصائي مالي أول
- درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن 4 سنوات في إعداد الميزانيات وتحليل التكاليف.
- إلمام بأنظمة ERP.
6- مدير تكاليف أول
- بكالوريوس في هندسة الكميات، إدارة الإنشاءات أو الهندسة.
- يفضل الحصول على شهادات مهنية مثل MRICS أو PMP.
- خبرة قوية في إدارة التكاليف بمشاريع التطوير العقاري أو البنية التحتية.
- يفضل وجود خبرة عملية في السعودية أو دول مجلس التعاون الخليجي.
أماكن العمل:
تتوفر الوظائف المعلنة في ثلاث مدن رئيسية داخل المملكة العربية السعودية:
- الرياض
- جدة
- المدينة المنورة
هذا التنوع الجغرافي يعكس حرص الشركة على استقطاب الكفاءات من مختلف المناطق لتغطية مشاريعها التوسعية.
نبذة عن الشركة الوطنية للإسكان
تُعتبر الشركة الوطنية للإسكان الذراع التنفيذي لوزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان، وهي المسؤولة عن تطوير مشاريع سكنية استراتيجية تدعم مستهدفات رؤية السعودية 2030. تعمل الشركة على إدارة وتنفيذ مشاريع عقارية متنوعة، بما يشمل الأحياء السكنية، المجتمعات المتكاملة، ومشاريع البنية التحتية.
وتسعى الشركة من خلال استقطاب الكفاءات الوطنية المؤهلة إلى تحقيق نقلة نوعية في قطاع الإسكان، وتوفير بيئة عمل احترافية تساهم في تمكين الموظفين وتطوير مسيرتهم المهنية.
أهمية الانضمام إلى وظائف الشركة الوطنية للإسكان
الانضمام إلى فريق الشركة الوطنية للإسكان يوفر العديد من المزايا التي يبحث عنها الباحثون عن عمل، ومن أبرزها:
- الاستقرار الوظيفي باعتبارها شركة حكومية رائدة.
- فرص التطوير والتدريب المستمر لرفع كفاءة الموظفين.
- المشاركة في مشاريع استراتيجية ذات تأثير مباشر على المجتمع.
- مزايا مالية ومكافآت تنافسية.
موعد التقديم:
التقديم متاح حاليًا اعتبارًا من يوم الأربعاء 26/02/1447هـ الموافق 20 أغسطس 2025م،
طريقة التقديم:
– من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
للاطلاع على المزيد من الوظائف، تفضل بزيارة موقع الأول للتوظيف أو متابعة قناة التوظيف على تيليجرام الأول للتوظيف
نصائح للراغبين في التقديم:
1- تجهيز سيرة ذاتية متكاملة
احرص على أن تحتوي سيرتك الذاتية على الخبرات العملية والشهادات المهنية ذات الصلة بالوظيفة المطلوبة.
2- متابعة أخبار الشركة باستمرار
مع توسع مشاريع الشركة، يتم الإعلان بشكل دوري عن فرص جديدة، لذا يُنصح بمتابعة موقعها الإلكتروني ومنصات التوظيف.
3- التركيز على المهارات القيادية
خصوصًا لوظائف الإدارة وإدارة الشراكات التي تتطلب خبرة في قيادة الفرق وتنسيق المشاريع.
الخاتمة:
تمثل وظائف الشركة الوطنية للإسكان فرصة ذهبية للكوادر السعودية الراغبة في خوض تجربة عمل مميزة في مجالات الإدارة، الهندسة، والمالية. فهي ليست مجرد وظائف حكومية، بل مسار مهني يتيح المساهمة في بناء مستقبل عقاري وحضري متطور داخل المملكة. لذلك، إذا كنت من أصحاب المؤهلات والخبرة المناسبة، بادر بالتقديم الآن لتكون جزءًا من هذه المسيرة الوطنية الرائدة.
